KUIS 1-TEKS DESKRIPSI

 TEKA TEKI SIAPA AKU?

Pertanyaan 1

Aku adalah benda yang sering digunakan saat cuaca panas dan terik. Terbuat dari kain yang lembut dan ringan, aku digunakan untuk melindungi kepala dari sinar matahari yang menyengat. Seringkali aku datang dalam berbagai bentuk, warna, dan desain yang menarik. Di pantai atau taman, aku selalu setia menemani pemakainya. Siapakah aku?

Pertanyaan 2

Aku berbentuk lonjong, berwarna kuning ketika matang. Dalam hatiku tersembunyi sejuta biji kecil yang renyah dan manis. Anak-anak sangat menyukai kehadiranku sebagai camilan sehat, dan ibu-ibu sering menggunakan potongan-potonganku sebagai tambahan dalam makanan mereka. Siapakah aku?

Pertanyaan 3

Aku adalah benda kecil berbentuk mirip pensil, tetapi lebih pendek dan lebih tipis. Terbuat dari bahan yang ringan dan kuat, aku menjadi teman setia bagi para pengguna komputer. Dalam diriku, terdapat ruang penyimpanan yang memungkinkan pengguna untuk menyimpan berbagai macam file dan data, mulai dari foto, video, hingga dokumen penting. Aku juga memiliki konektor yang bisa disambungkan ke port USB di komputer atau perangkat lainnya. Meski tampak sederhana, peran dan kegunaanku sangatlah penting dalam dunia teknologi. Siapakah aku?

Pertanyaan 4

Aku adalah benda yang sering dianggap sebagai simbol prestasi dan keberhasilan. Berbentuk menyerupai cawan yang mengkilap, aku biasanya terbuat dari logam, kaca, atau bahan-bahan lainnya yang berkualitas tinggi. Orang sering memberikan aku sebagai penghargaan untuk peristiwa atau kompetisi tertentu, karena aku mencerminkan usaha dan dedikasi yang telah ditunjukkan oleh penerima. Aku dapat dihiasi dengan berbagai gambar, tulisan, atau ukiran untuk menambah nilai estetika dan nilai sentimental. Di acara-acara besar, aku diperebutkan dengan penuh semangat dan dianggap sebagai hadiah yang istimewa. Siapakah aku?

Memahami Teks Deskripsi

 Pengertian Teks Deskripsi

Teks deskripsi adalah jenis teks yang berfungsi untuk menggambarkan, menguraikan, atau mengidentifikasi suatu objek, orang, tempat, atau kejadian secara rinci dan mendetail. Tujuan utamanya adalah untuk memberikan gambaran yang jelas dan hidup kepada pembaca tentang apa yang dijelaskan dalam teks tersebut.

Ciri-ciri Teks Deskripsi

- Menggunakan kata-kata deskriptif dan imajinatif untuk membentuk gambaran yang hidup.

- Mencakup detail-detail yang spesifik dan lengkap.

- Biasanya menggunakan kalimat-kalimat panjang dan penuh dengan ilustrasi.

- Fokus pada penggunaan indra untuk memberikan pengalaman visual, auditori, olfaktori, dan sebagainya.

- Tidak berfungsi untuk meyakinkan atau mengajak pembaca, tetapi lebih pada memberikan informasi secara obyektif.

Struktur Teks Deskripsi

- Pendahuluan: Memberikan gambaran umum tentang objek atau situasi yang akan dideskripsikan.

- Inti: Berisi deskripsi rinci mengenai objek atau situasi, dengan penekanan pada detail dan penggunaan kata-kata deskriptif.

- Penutup: Menyimpulkan keseluruhan deskripsi atau memberikan kesan keseluruhan tentang objek atau situasi.

Kaidah Kebahasaan dalam Teks Deskripsi

- Kenggunaan Kata Sifat: Gunakan kata sifat untuk memperkaya deskripsi, misalnya: indah, megah, harum, gemerlap, dan lain-lain.

- Penggunaan Kata Benda Khas: Identifikasi objek atau tempat dengan menggunakan kata benda yang spesifik, misalnya: mobil sport, gunung berapi, pantai berpasir putih, dan sebagainya.

- Penggunaan Kalimat Deskriptif: Gunakan kalimat yang panjang dan jelas untuk memberikan gambaran detail tentang objek atau situasi.

- Penggunaan Perbandingan dan Metafora: Gunakan perbandingan atau metafora untuk memberikan gambaran yang lebih hidup dan menarik. Contoh: "Rambutnya hitam bagai malam yang gelap."

Contoh Teks Deskripsi:

Di sudut taman yang teduh, terdapat sebuah bangku kayu tua yang dilapisi lumut. Bangku itu tampak seperti menyambut kedatangan para pengunjung yang lelah. Pohon-pohon besar berjejer di sekelilingnya, menciptakan payung rindang yang melindungi dari terik matahari. Suara gemericik air dari sebuah kolam mini mengalun lembut di telinga, menciptakan suasana tenang dan damai. Di sana, serangkaian bunga-bunga berwarna-warni bermekaran indah, menghiasi taman ini dengan pesonanya. Tempat ini benar-benar menjadi tempat yang sempurna untuk bersantai dan menikmati alam.

Contoh 2 - Deskripsi Dinamis

Kota itu berdenyut dengan energi yang tak terbatas. Jalan-jalan dipadati oleh lalu-lalang kendaraan yang bergerak cepat, sementara pejalan kaki berlalu lalang dengan terburu-buru. Gedung-gedung tinggi menjulang ke langit biru, mencerminkan sinar matahari yang terik. Bunyi klakson dan keriuhan orang-orang berbicara menciptakan simfoni kehidupan kota yang hidup. Di sepanjang jalan, toko-toko modern berjejer rapi, menawarkan beragam barang dan hiburan untuk dinikmati. Kota ini adalah kota yang tak pernah tidur, dan kehidupan di dalamnya berjalan dengan laju yang mengejar waktu.

 Poin penting dalam teks deskripsi adalah mampu menggambarkan suatu objek atau situasi dengan tepat dan menggugah imajinasi pembaca.

CONTOH FORMAT SURAT LAMARAN PEKERJAAN

Surat Lamaran pekerjaan memiliki versi format yang berbeda-beda tergantung templet sebuah perusahaan tertentu. 

CONTOH 1 

Berikut ini adalah contoh surat lamaran pekerjaan yang dapat Anda gunakan sebagai referensi. Penting untuk selalu menyesuaikan surat lamaran dengan posisi pekerjaan yang Anda lamar dan mengganti informasi pribadi serta detail perusahaan sesuai keadaan yang sebenarnya.

[Nama Anda]

[Alamat Anda]

[Kota, Kode Pos]

[Email Anda]

[Nomor Telepon Anda]

[Tanggal]

[Alamat Perusahaan]

[Nama Kontak Perusahaan (Opsional)]

[Jabatan Kontak Perusahaan (Opsional)]

[Perusahaan]

[Alamat Perusahaan]

[Kota, Kode Pos]

Perihal: Lamaran Pekerjaan

Kepada Yth. [Nama Kontak Perusahaan / HRD],

Saya, yang bertanda tangan di bawah ini,

Nama: [Nama Lengkap Anda]

Tempat, Tanggal Lahir: [Tempat, Tanggal Lahir Anda]

Pendidikan Terakhir: [Gelar Akademik Anda]

Alamat: [Alamat Anda]

Telepon: [Nomor Telepon Anda]

Email: [Alamat Email Anda]

Dengan ini mengajukan lamaran pekerjaan di [Nama Perusahaan] untuk posisi [Posisi Pekerjaan yang Dilamar]. Saya sangat tertarik untuk bergabung dengan [Nama Perusahaan] yang telah terkenal atas reputasinya dalam [sebutkan bidang atau industri].

Saya memiliki pengetahuan dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang diinginkan. Selama [sebutkan pengalaman kerja Anda, jika ada], saya telah bekerja di [sebutkan perusahaan sebelumnya atau proyek yang relevan] yang membantu saya mengembangkan kemampuan komunikasi, kreativitas, dan analisis yang diperlukan dalam pekerjaan ini. Selain itu, saya juga memiliki keahlian dalam [sebutkan kemampuan atau keahlian yang relevan dengan pekerjaan].

Saya percaya bahwa keterampilan dan pengetahuan saya akan menjadi nilai tambah bagi [Nama Perusahaan] dan dapat berkontribusi secara positif untuk mencapai tujuan perusahaan. Saya memiliki dedikasi yang tinggi, mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta siap untuk belajar dan beradaptasi dengan cepat.

Saya mengajukan lamaran ini dengan harapan besar bahwa saya diberikan kesempatan untuk menghadiri wawancara dan berdiskusi lebih lanjut tentang bagaimana saya dapat berkontribusi lebih lanjut bagi perkembangan [Nama Perusahaan]. Terlampir CV saya yang berisi informasi lebih rinci tentang riwayat pendidikan, pengalaman kerja, serta referensi.

Saya sangat berterima kasih atas perhatian Anda terhadap lamaran saya. Saya siap untuk datang ke lokasi wawancara pada waktu yang ditentukan. Jika Anda membutuhkan informasi lebih lanjut, silakan hubungi saya melalui telepon di nomor yang telah saya sertakan di atas atau melalui email di [Alamat Email Anda].

Hormat saya,

[Tanda Tangan Anda]

[Nama Lengkap Anda]

Pastikan untuk menyampaikan surat lamaran dengan bahasa yang baik dan benar, serta menghindari kesalahan tata bahasa atau penulisan. Selalu lampirkan CV atau resume yang relevan dan rapi. Semoga contoh surat lamaran pekerjaan di atas membantu Anda dalam menyusun surat lamaran yang menarik dan efektif. Sukses dalam proses melamar pekerjaan!

CONTOH 2

Berikut adalah contoh surat lamaran pekerjaan yang dapat Anda gunakan sebagai panduan untuk membuat surat lamaran Anda sendiri. Pastikan untuk mengganti informasi yang relevan dengan data pribadi Anda, nama perusahaan yang Anda lamar, dan posisi yang Anda inginkan.

[ Nama Anda ]

[ Alamat Anda ]

[ Kota, Kode Pos ]

[ Nomor Telepon ]

[ Email Anda ]

[ Nama Perusahaan ]

[ Alamat Perusahaan ]

[ Kota, Kode Pos ]

[ Kota, Tanggal ]

Perihal: Lamaran Pekerjaan untuk [Nama Posisi]

Kepada Yth.,

HRD Manager

[ Nama Perusahaan ]

[ Alamat Perusahaan ]

[ Kota, Kode Pos ]

Dengan hormat,

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama: [Nama Lengkap Anda]

Tempat, Tanggal Lahir: [Tempat, Tanggal Lahir Anda]

Pendidikan Terakhir: [Gelar dan Jurusan Pendidikan Terakhir Anda]

Nomor Telepon: [Nomor Telepon Anda]

Email: [Email Anda]

Bersama surat ini, saya mengajukan permohonan untuk bergabung dengan [Nama Perusahaan] sebagai [Nama Posisi]. Saya sangat tertarik dengan perusahaan ini karena reputasinya sebagai pemimpin dalam industri [sebutkan bidang industri perusahaan].

Saya telah mengembangkan keterampilan dan pengalaman yang relevan dalam [sebutkan bidang pekerjaan yang relevan dengan posisi yang Anda lamar]. Selama [sebutkan pengalaman kerja Anda], saya telah berhasil [sebutkan prestasi atau tanggung jawab kerja yang mencerminkan kualifikasi Anda].

Berikut adalah beberapa alasan mengapa saya merasa cocok untuk posisi ini di [Nama Perusahaan]:

1. Keterampilan [sebutkan keterampilan yang relevan].

2. Pengalaman dalam [sebutkan bidang yang relevan].

3. Dedikasi dan antusiasme untuk berkontribusi pada keberhasilan [Nama Perusahaan].

4. Kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat dan belajar hal-hal baru.

Saya memiliki tekad yang kuat untuk menjadi anggota tim di [Nama Perusahaan] dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan Anda. Saya yakin bahwa dengan kombinasi antusiasme, keterampilan, dan pengalaman saya, saya dapat berkontribusi secara positif pada pencapaian tujuan perusahaan.

Bersama dengan surat ini, saya lampirkan riwayat hidup saya yang berisi informasi lebih lanjut tentang pendidikan, pengalaman kerja, dan referensi. Saya juga siap untuk hadir dalam wawancara kapan saja yang disesuaikan dengan jadwal perusahaan.

Terima kasih telah mempertimbangkan lamaran saya. Saya sangat mengharapkan kesempatan untuk berbicara lebih lanjut mengenai bagaimana kontribusi saya dapat membantu mencapai kesuksesan di [Nama Perusahaan].

Hormat saya,

[ Tanda Tangan Anda (jika surat dikirim melalui pos) ]

[ Nama Lengkap Anda ]

CONTOH 3

Berikut ini adalah contoh surat lamaran pekerjaan yang bisa Anda gunakan sebagai referensi. Pastikan untuk menyesuaikan informasi dan detail pribadi Anda dengan posisi pekerjaan yang Anda lamar.

[ Nama Anda ]

[ Alamat Anda ]

[ Kota, Kode Pos ]

[ Email Anda ]

[ Nomor Telepon Anda ]

[ Tanggal ]

[ Nama Perusahaan / Institusi ]

[ Alamat Perusahaan / Institusi ]

[ Kota, Kode Pos ]

Perihal: Lamaran Pekerjaan untuk [ Nama Posisi Pekerjaan ]

Kepada Yth.,

HRD [Nama Perusahaan / Institusi]

Dengan hormat,

Saya, [Nama Anda], dengan ini mengajukan lamaran pekerjaan untuk posisi [Nama Posisi Pekerjaan] di [Nama Perusahaan / Institusi]. Saya tertarik untuk bergabung dengan tim di perusahaan/institusi Anda yang terkemuka dan berkembang pesat.

Saya memiliki latar belakang pendidikan dan pengalaman yang relevan untuk posisi ini. Selama [sebutkan pengalaman kerja Anda atau praktikum/kegiatan yang relevan], saya telah mengembangkan keterampilan dalam [sebutkan beberapa keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar]. Saya yakin bahwa keahlian ini akan memungkinkan saya untuk memberikan kontribusi yang berarti bagi perusahaan/institusi Anda.

Berikut adalah beberapa alasan mengapa saya merasa posisi ini cocok dengan bakat dan minat saya:

- [Contoh: Kemampuan komunikasi yang kuat akan membantu saya berinteraksi dengan pelanggan dengan efektif.]

- [Contoh: Keterampilan analitis yang baik memungkinkan saya untuk mengatasi tantangan proyek dan mengambil keputusan yang tepat.]

- [Contoh: Sifat kepemimpinan yang telah saya kembangkan akan membantu saya memotivasi dan membimbing anggota tim dengan baik.]

Saya sangat antusias tentang peluang untuk berkontribusi pada kesuksesan [Nama Perusahaan / Institusi] dan bersedia untuk belajar dan tumbuh bersama perusahaan/institusi ini.

Terlampir bersama surat lamaran ini adalah daftar riwayat hidup saya yang lebih detail. Saya juga siap untuk mengikuti wawancara jika diundang, atau memberikan informasi tambahan yang diperlukan.

Terima kasih atas perhatian Anda terhadap lamaran pekerjaan ini. Saya berharap untuk mendengar kabar baik dari Anda segera.

Hormat saya,

[ Nama Anda ]

Membangun Karier di Masa Depan: Tantangan dan Persiapan

Halo, selamat datang di ruang kelas @Sembari-duduk. Kamu punya cita-cita di masa depan nanti? kamu memiliki mimpi tentang sebuah karier? Sebelum kita masuk ke materi surat lamaran pekerjaa, yuk kita simak teks berikut ini! 

PENTINGNYA KARIER 

Dunia karier memiliki peranan yang sangat penting dalam kehidupan setiap individu. Selain menjadi sumber pendapatan untuk memenuhi kebutuhan hidup, karier juga mencerminkan bagian dari identitas dan kesempatan untuk mengembangkan potensi diri. Melalui dunia karier, seseorang dapat mengejar aspirasi dan ambisi, meningkatkan keterampilan, dan mencapai pencapaian yang mengesankan. Selain itu, karier juga berperan dalam membentuk hubungan sosial, membuka peluang jaringan, dan meningkatkan rasa percaya diri serta harga diri. Dengan mengambil langkah yang tepat dan berkomitmen dalam mengembangkan karier, seseorang dapat memberikan dampak positif tidak hanya pada diri sendiri, tetapi juga pada lingkungan sekitarnya serta memberikan sumbangan bagi masyarakat dan dunia secara keseluruhan. Oleh karena itu, memahami dan merangkul pentingnya dunia karier merupakan langkah awal yang krusial dalam meraih kesuksesan dan kebahagiaan dalam hidup.

TANTANGAN MENGEJAR KARIER 

Anak muda akan dihadapkan pada dunia pekerjaan yang penuh dengan perubahan dan tantangan. Kemajuan teknologi dan transformasi digital akan terus memengaruhi landscape pekerjaan, sehingga mereka perlu menguasai keterampilan teknologi informasi yang relevan dan terus beradaptasi dengan perkembangan industri. Selain itu, persaingan di pasar kerja juga semakin ketat, membutuhkan kemampuan kreativitas dan inovasi untuk dapat bersaing. Pekerjaan di masa depan kemungkinan akan lebih fleksibel, dengan model kerja jarak jauh dan proyek berbasis tim menjadi lebih umum, yang menuntut kemampuan komunikasi dan kerjasama yang kuat. Anak muda juga akan dihadapkan pada isu-isu sosial dan lingkungan yang kompleks, sehingga etika kerja dan tanggung jawab sosial akan menjadi penting dalam dunia pekerjaan mereka. Dalam menghadapi dunia pekerjaan yang dinamis ini, anak muda perlu memiliki rasa adaptasi yang tinggi, terus belajar dan berinovasi, serta mengembangkan keterampilan soft skills seperti pemecahan masalah, kepemimpinan, dan kolaborasi untuk meraih kesuksesan dalam karier mereka.

PERSIAPAN KARIER

Persiapan membangun karier yang sukses melibatkan langkah-langkah seperti menetapkan tujuan karier yang jelas, mengembangkan pendidikan dan keterampilan yang relevan, melakukan riset tentang industri dan pasar kerja, membangun jaringan profesional yang kuat, mencari pengalaman kerja dan magang, meningkatkan soft skills, membuat portofolio yang mencerminkan prestasi, menjadi fleksibel dan tekun menghadapi perubahan, membuat rencana karier terperinci, dan terus mencari peluang untuk eksplorasi karier. Dengan persiapan yang matang dan tekad yang kuat, seseorang dapat menciptakan karier yang bermakna dan memuaskan di dunia kerja.

Menemukan peluang karier adalah tahapan penting dalam membangun karier yang sukses. Anda dapat mulai dengan melakukan riset menyeluruh tentang industri atau bidang pekerjaan yang diminati, mengikuti acara dan seminar industri, serta memanfaatkan platform karier dan jaringan profesional. Selain itu, jalin hubungan dengan alumni sekolah atau universitas Anda, dan pertimbangkan untuk melakukan magang atau proyek freelance untuk memperluas pengalaman kerja. Pastikan juga untuk memiliki resume dan portofolio yang menarik untuk menonjolkan kemampuan dan prestasi Anda. Jadilah fleksibel dan terbuka terhadap peluang baru yang mungkin muncul di sepanjang perjalanan, karena kesempatan karier yang tepat dapat datang dari berbagai arah. Dengan konsistensi, kerja keras, dan sikap proaktif, Anda akan dapat menemukan peluang karier yang cocok dengan minat dan tujuan hidup Anda, dan membangun jalur karier yang sukses dan memuaskan.

Setelah kamu membaca teks di atas, renungkan beberapa poin berikut ini!

1. Pekerjaan apa yang membuatmu nyaman ?

2. Menurutmu, sudah siapkah kamu masuk ke dunia pekerjaan 1 tahun yang akan datang dari sekarang?

3. Apa saja yang kamu persiapkan untuk memulai karier kerjamu?

4. Apa hambatan atau tantangan terbesarmu dalam memulai karier?

5. Jika kamu bermimpi, siapa tokoh di sekitarmu atau publik figur yang akan kamu teladani dalam bidang dunia karier beserta alasannya!

LOMBA MENULIS GURU HONORER

 

 MERDEKA DI MATA GURU HONORER

Aida Anwariyatul Fuadah

Beberapa hari lalu jagad dunia maya khususnya aplikasi TikTok ramai membahas sebuah konten yang dipublikasikan pada hari Rabu, 18/8/2021 oleh akun @hermyyusita. Ia memposting video dengan memperlihatkan sebuah slip gajinya tertanggal Bengkulu, 15 Agustus 2021. Pada postingannya ia juga menambahkan kata-kata dalam videonya, “Nasib guru honorer. Kerjaan serius, gajinya main-main,” dengan menambahkan lima emoticon menangis. Kemudian postingan tersebut juga ditambahkan caption “Nasib guru Honor #tugasmulia#mencerdaskananakBangsa#tolongpikirkanparapetinggiNegeri. Slip gaji tersebut memperlihatkan gaji kotornya Rp. 315.000,00 yang kemudian dikurangi bayar koperasi dan potongan sosial sebesar Rp. 102.000,00. Gaji bersih yang ia terima dalam satu bulan (Agustus 2021) yaitu Rp. 213.000,00. Jumlah tersebut sungguh sangat jauh bila dibandingkan dengan Upah Minimum Provinsi (UMP) Bengkulu sebesar Rp. 2.215.000/bulan. Sontak postingan tersebut menjadi sorotan berbagai pihak. Banyak netizen mengemukan kekecewaanya pada pemerintah atas nasib guru honorer yang begitu mengkhawatirkan secara finansial.

Potret guru honorer di atas hanya satu dari dari ratusan ribu lainnya yang sama menanti kesempatan untuk hidup lebih baik. Pasalnya untuk mendapatkan gelar sarjana pendidikan perlu berkorban waktu dan biaya yang tak sedikit. Setelah lulus dengan berbagai perjuangan melihat kenyataan bahwa gaji yang didapat tidak mencukupi untuk memenuhi kebutuhan hidup menjadi persoalan baru. Banyaknya lulusan sarjana pendidikan yang tak memilih pekerjaan sebagai guru karena gaji yang jauh dari kata layak dan harus memenuhi kewajiban untuk menafkahi keluarga. Guru honor yang mengambil berbagai pekerjaan sampingan untuk memenuhi kehidupan keluarga tidak asing lagi terdengar. Berbagai pekerjaan mereka geluti dan lakukan untuk tetap bertahan hidup. Dari mulai ojek online, jualan online, jadi kurir, mengajar bimbel dan lainnya tak segan dilakukan untuk memastikan dirinya dan keluarga tetap bisa makan dan memenuhi kehidupan sehari-hari. Belum lagi setelah bertahun-tahun mengabdi karena status guru honorer adalah Guru tidak tetap (GTT) setiap tahunnya harus bersiap bila ada guru PNS mutasi atau ditugaskan ke sekolahnya karena otomatis jam mengajar akan diberikan pada PNS yang digaji oleh pemerintah terlebih dahulu. Apabila ada sisa jam maka itu bagian guru honorer tetapi apabila tidak ada jam mengajar berarti guru honorer harus keluar dari sekolah tersebut.

Guru honorer memang seperti “anak tiri” dalam dunia pendidikan. Keberadaanya dibutuhkan tetapi hak dalam segi finansial sungguh sangat jauh berbeda dengan guru PNS. Guru PNS memiliki gaji tetap, sertifikasi, berbagai tunjangan dan uang makan yang pasti dibayarkan meskipun tidak jarang pembayaran dirapel di bulan berikutnya. Berbeda dengan guru honorer, dibayar perjam sesuai jadwal mengajar tidak ada uang apapun yang menyertai pendapatan setiap bulannya. Padahal kami sama-sama manusia memerlukan makan/uang makan tetapi itu juga tak kami dapatkan sepeserpun. Kami harus memaksakan diri untuk merasa cukup dengan apa yang kami dapatkan setiap bulannya. Ini bukan prihal ikhlas dan tak ikhlas menjalaninya tetapi tentang bagaimana menghargai dan memanusiakan manusia. Bukan pula soal pamrih dan tak pamrih tapi persoalan untuk mengapresiasi kerja seseorang dan kemampuan seseorang yang telah meluangkan waktu dan pemikirannya untuk bekerja dengan baik.  

Pemerintah sebenarnya tak lepas tangan akan nasib guru honorer, seperti yang disampaikan Menteri Pendidikan, Nadiem Makarim, dalam Rakornas Badan Kepegawaian Nasional (BKN) yang disiarkan melalui daring pada Kamis (01/07/21). Ia mengatakan bahwa kesejahteraan guru honorer menjadi salah satu PR yang harus segera ditemukan solusi untuk memperbaiki sistem pendidikan di Indonesia. Pak Menteri menyadari bahwa hal ini merupakan masalah yang sangat mendesak dan mulai melakukan rekruitmen guru PPPK. Namun, hal tersebut masih dipandang belum mampu merangkul semua guru honorer, pasalnya kuota yang sedikit dan PPPK guru kemenag yang dibatasi golongan K2 menyebabkan masih banyak guru honorer yang harus bertahan lebih lama untuk mendapatkan kesempatan mengikuti test PPPK.

Tidak hanya dari segi finansial, guru honorer juga terhambat berkembang karena belum diberikan ruang untuk mengembangkan dirinya. Untuk mendapatkan NUPTK saja perlu waktu yang tak sebentar, berbagai birokrasi harus dilewati hanya untuk mendapatkan hak sebagai guru (tidak semua sekolah). Selain itu, untuk mengikuti beasiswa S2 guru 2021 kemendikbud salah satu syarat khususnya yaitu melampirkan SK PNS. Beasiswa S2 guru Madrasah memberikan peluang pada guru non-pns tetapi jurusan telah ditetapkan sebagian besar guru agama dan dua  mata pelajaran umum seperti Matematika dan Bahasa Inggris saja. Kegiatan PPG juga belum masif dilakukan sehingga banyak guru honorer yang kesulitan untuk mendapatkan sertifikat pendidik, padahal sertifikat pendidik dibutuhkan untuk mengikuti berbagai kegiatan yang diselanggarakan oleh pusat dan sebagai syarat menerima sertifikasi yang nominalnya lebih manusiawi yang bisa didapatkan guru honorer. Pilihan lain mengikuti PPG mandiri dengan biaya yang jelas tidak sanggup dibayar dari gaji sebagai guru honorer.

Guru honorer merupakan salah satu aset dalam dunia pendidikan, memberikan kesempatan berkembang menjadi cara tepat yang harus dilakukan. Apabila diberikan hak yang layak dan diberikan berbagai kesempatan, mereka akan mampu menjadi pribadi baru, seorang pembelajar, semakin matang dan bertanggung jawab atas tugas-tugasnya. Dengan hak finansial yang layak juga guru honorer mampu mengikuti berbagai seminar nasional dan internasional, mempelajari berbagai keterampilan baru dan membeli berbagai buku untuk menambah wawasan dan mengembangkan cara belajarnya di kelas. Guru akan fokus dalam pengembangan diri, mengikuti perubahan zaman dan selalu terbarukan dalam gagasan dan performa mengajar. Hal ini bertujuan untuk mempersiapkan siswa-siswi mampu bersaing di masa depan sesuai tujuan pendidikan Indonesia.

Pada akhirnya pendidikan sebagai wadah perkembangan siswa-siswi menemukan diri dan memilih hidupnya masing-masing. Guru yang terus mengembangkan diri akan mampu membimbing mereka sampai di tempat yang seharusnya mereka berada. Hal yang harus dibenahi bersama yaitu sistem pendidikan dan kualitas guru. Karena tantangan zaman saat ini bukan siapa yang paling pintar secara kognitif saja tetapi siapa yang memiliki keterampilan berdasarkan minatnya dan dapat menghasilkan untuk bekal hidup mandiri. Mereka yang bekerja pada hal yang disenangi akan bekerja dengan totalitas dan memiliki tekad untuk terus berkembang. Inilah jawaban untuk bonus demografi Indonesia yang sedang dan akan berjalan beberapa tahun ke depan yaitu diisi oleh pemuda yang produktif yang berkontribusi pada pertumbuhan negara. 

Sebelum bulan kemerdekaan, Agustus, ini berakhir, rasanya masih relevan untuk membicarakan tentang arti kemerdekaan. Bagi guru honorer kemerdekaan yaitu diberikan hak yang layak dan mampu mengembangkan diri. Kami ingin keluar dari tekanan-tekanan yang melemahkan dan menyempitkan kami dan tidak membuat kami berkembang. Karena kami guru honorer yang sering diplesetkan menjadi guru “horor-er” betapa tidak kami terus dibayangi dengan berbagai ketakutan kehilangan jiwa sebagai pengajar karena tidak memiliki fokus mengajar dan mengembangkan diri. Waktu kami habis untuk mencari uang tambahan sebagai cara bertahan hidup. 

 

ACADEMIC WELL BEING 

Siang tadi, saya mengikuti sebuah obrolan menyenangkan yang dipandu oleh Ibu Yessy Hermawati dan Pak Hamyat. Mereka berdua merupakan dosen muda Uninus, pendiri #Ngomik, singkatan dari ngobrol akademik, ngomik tempat permasalahan dibahas dan dicari solusi terbaik bersama-sama. Acara ini diperuntukkan baik untuk siswa, mahasiswa, guru, dosen atau siapapun yang berkenan dapat bergabung dengan kegiatan tersebut. Mereka berdua bersama-sama merangkul kami, dengan begitu hangat dan terbuka. Tidak ada canggung dalam obrolan mereka. Dua orang yang berbicara dengan mata jujur, penuh pengalamanan dan menyentuh hati kami, para pelajar yang sedang ‘berjuang’.

.

Ibu Yessy berbicara tentang pengalamannya selama menjadi akademisi. Ia berkali-kali mengatakan bahwa hidup ini ga baik-baik aja. Karena solusi dari setiap permasalahan yaitu menyadari permasalahan dan menerimanya terlebih dahulu masalah tersebut. Hal tersebut menjadi awal menyelesaikan masalahan bahkan menyembuhkan diri. Tertampar sekali rasanya, saya kadang menyangkal ada masalah hanya karena merasa takut, takut punya masalah, takut bermasalah. Saya sering pura-pura mengatakan semuanya baik-baik saja, menghindari masalah, ga pernah mau tahu apa masalah diri. Ibu bercerita dengan konteks akademik, tetapi saya memaknainya lebih dari hanya dalam dunia akademik.

Bu Yessy menyimpulkan sebuah buku yang dibacanya terkait tahapan untuk menjadi academic well being :

1. Sadar akan masalah,

2. Melihat kemungkinan jebakan dalam dunia akademik,

3. Pahami kekuatan dan keterbatasan dari self healthy, dan

4. bikin safety plan (cari teman, keluarga, relationship, peliharaan, kolega, minta bantuan profesional).

.

Ibu Yessy juga menjelaskan kesulitan orang-orang yang memiliki “masalah” kesehatan mental. Ia mendeskripsikan ketakutan-ketakutan yang dimiliki orang-orang depresi untuk mau bercerita pada orang lain. Hal ini didasari masih ada justifikasi dalam masyarakat bahwa memiliki masalah mental berarti kurang iman, penyangkalan emosi dari orang lain dengan kata-kata “kamu harusnya ga gitu, dll”. Respon seperti itu bukan menyembuhkan, bukan memberikan rasa aman tetapi malah membuat para penderita menjadi lebih tertekan, lebih menyalah diri.

.

Pak Hamyat juga menceritakan pengalamannya selama berkuliah, ia mengalami berbagai permasalahan dalam proses akademisnya. Proses yang panjang, penuh lika-liku, harus merenung dalam perjalananya menulis tugas akhir. Namun, selalu ada orang-orang yang menghakimi dengan membandingkan diri kita (yang sedang berproses) dengan orang lain, menanyakan kapan lulus dengan niat tidak benar-benar membantu. Hal kecil tetapi kadang menambah penghakiman diri. Bukan pertanyaan yang menyudutkan yang dibutuhkan tetapi sebuah pertolongan, pertolongan, pertolongan yang bisa meringankan setidaknya dengan tidak menanyakannya. Saya memahami perasaan itu.

.

Semua orang punya medan pertempurannya masing-masing, sedang berjuang dengan kekuatan dan dirinya sendiri. Cerita siang tadi benar-benar relevan dengan kehidupan saya atau mungkin orang lain yang sedang ada di jalan ini (akademik). Malam ini saya baru selesai bimbingan tesis, dua pembimbing menyempatkan untuk membimbing. Banyak sekali yang saya pelajari malam ini, hari ini. Kalimat yang paling saya ingat dari pembimbing yaitu, “Belajar itu harus mengendap dulu, ga bisa buru-buru, bukan hanya sekadar tahu teori tetapi melihatnya dengan diri yang matang dan kebijaksanaan.” Hari ini, hari yang panjang, saya belajar banyak hal.

 TENTANG MENJADI MERDEKA

Sebelum bulan ini berakhir rasanya masih relevan jika membahas tentang kemerdekaan. Lantas bagaimana memaknai arti kemerdekaan itu? Seseorang sudah menggunakan twibon dengan kata-kata selamat merdeka. Setiap keluarga diwajibkan mengibarkan bendera merah putih di depan rumahnya. Sebagian orang mengikuti lomba memperingati kemerdekaan. Ada juga yang sengaja menggunakan baju merah putih. Sebagian lagi bersyukur dalam hati atas perjuangan para pahlawan. Banyak hal yang dilakukan untuk memperingati hari kemerdekaan. Semua hal itu sah-sah saja selagi seseorang itu merasa senang dengan caranya mengekspresikan kemerdekaan versinya masing-masing tanpa merugikan siapapunn.

Saya ingat sebuah diskusi rutin yang dilakukan #Ngomik yang digagas oleh dosen muda Uninus yaitu Bu Yessy dan Pak Hamyat, pada tanggal 14 Agustus lalu mereka membahas tentang arti kemerdekaan itu sendiri. Mereka menghadirkan sudut pandang pribadi atas makna kemerdekaan yang ditinjau dari berbagai sisi. Simpulan diskusi itu yaitu bahwa kemerdekaan bila dimaknai dengan kebebasan itu mitos, tidak pernah ada. Setiap kebebasan seseorang selalu berbenturan dengan kebebasan orang lain. Tidak ada yang benar-benar bebas dan selalu ada kata penginkaran (tapi, tetapi, namun) diakhirnya. Hasil diskusi itu juga menekankan pentingnya refleksi diri untuk mampu mendefinisikan sendiri kemerdekaan diri sendiri. Setelah seseorang memahami diri sendiri akan ada standar yang ia benar-benar inginkan dalam kehidupan ini selanjutnya ia harus berani ambil resiko atas apapun keputusan dalam hidup. Langkah pertama itu akan dirasakan begitu tak nyaman, karena kita keluar dari standar normatif masyarakat dan dianggap liyan. Ini adalah langkah awal dalam memaknai kemerdekaan, definisi kemerdekaan yang tak didikte oleh siapapun tetapi diputuskan oleh diri sendiri.

Setelah mengikuti #ngomik tersebut, saya mencoba menuliskan kemerdekaan versi saya sendiri, beberapa menit pulpen saya diam, tak ada kata yang saya tulis satupun. Saya bingung dengan mendefinisikan kemerdekaan sendiri, untuk tahap awal saja saya tak memiliki kesadaran itu. Selama saya hidup, saya pikir saya sudah merdeka tetapi ternyata saya terjajah oleh konsep kemerdekaan versi umum yang tak pernah saya pahami esensi makna kata itu secara pribadi. Beberapa menit saya berpikir, hal apa yang membuat saya bahagia, merasa merdeka dan masuk akal dapat diwujudkan dan dijadikan standar kemerdekaan saya pribadi.

Saya menulis empat poin utama definisi kemerdekaan versi saya, pertama bebas mengemukakan argumen pribadi dan menerima dengan terbuka setiap kritikan dan masukan orang lain. Kedua, mampu bekerja sama dalam tim dan berkolaborasi. Ketiga, bebas dari perasaan people pleasure, saya harus punya boudaries kuat atas hidup dan menempatkan diri sebagai fokus dalam perkembangan diri. Terakhir, saya harus memiliki kemampuan bernegosiasi yang baik, karena kebebasan utuh tidak benar-benar ada. Keempat hal ini setidaknya yang saya harapkan di tahun ini. Tahun depan standar kemerdekaan ini bisa berubah atau bertambah, karena dunia berubah, diri berubah semua berubah dan cara untuk bertahan hidup adalah mengikuti perubahan itu.a

0 Komentar